Pensionné.e: que pouvez-vous encore gagner en 2026 ?

De plus en plus de pensionnés souhaitent rester actifs après leur départ à la retraite : par plaisir, par utilité sociale… ou pour compléter leur pension. Le cadre légal belge autorise cette combinaison, mais pas toujours sans limites.

En 2026, les règles sont désormais bien stabilisées, mais restent techniques, car elles varient selon l’âge, la carrière, le type de pension et la nature de l’activité exercée.

Faisons le point, de manière structurée et concrète.

1. Dans quels cas le revenu complémentaire est-il illimité ?

Un pensionné peut cumuler sans plafond pension et revenus professionnels dès qu’il remplit au moins une des deux conditions suivantes :

1.1. Atteinte de l’âge légal de la pension

Le cumul devient illimité à partir du 1er janvier de l’année au cours de laquelle le pensionné atteint l’âge légal de la pension, même si la pension a pris cours plus tôt.

En 2026 :

• âge légal = 66 ans (67 ans à partir des personnes nées en 1964).

Important :

• Cette règle ne s’applique pas si le pensionné perçoit une pension au taux ménage (75 %) en tant que conjoint d’un pensionné.

1.2. Carrière complète de 45 années

Indépendamment de l’âge, un pensionné peut également cumuler sans limite s’il justifie :

• d’une carrière d’au moins 45 ans,
• cette condition devant être remplie au moment de la prise de cours de la première pension de retraite belge.

À défaut, le cumul illimité ne sera possible qu’à partir de l’âge légal.

2. Quand les revenus restent-ils plafonnés ?

Dans toutes les autres situations, le pensionné peut continuer à travailler, mais dans le respect de plafonds légaux, qui dépendent :

• du type de pension (retraite ou survie),
• de l’âge (avant ou après l’âge légal),
• de la situation familiale (enfant à charge),
• et du type d’activité (salarié, indépendant, flexi-job).

Attention méthodologique essentielle

• Salarié → on tient compte du revenu brut
• Indépendant → on tient compte du revenu net
• Activité mixte → 80 % du brut salarié + 100 % du net indépendant

3. Les plafonds applicables en 2026 (avant l’âge légal)

Pension de retraite (avant 66 ans et sans 45 années de carrière)

Pension de survie (veuf / veuve – avant 66 ans)

4. Les plafonds à partir de l’âge légal (cas particuliers)

Pour les pensionnés ayant atteint l’âge légal, mais dont le conjoint bénéficie d’une pension au taux ménage, des plafonds subsistent :

5. Le cas particulier du flexi-job

Pour les pensionnés :

• de moins de 66 ans,
• n’ayant pas 45 années de carrière,
• bénéficiant d’une pension de retraite,

le revenu flexi-job est soumis à un plafond spécifique de 8 121 € (2026).

Double vigilance

Si le pensionné dépasse :

• le plafond général et
• le plafond flexi-job,

la pension peut être réduite deux fois.

6. Que se passe-t-il en cas de dépassement ?

Les sanctions sont strictes :

• Dépassement < 100 % :
  • réduction proportionnelle de la pension.

• Dépassement ≥ 100 %
  • suspension complète de la pension pour l’année civile concernée
  • remboursement intégral l’année suivante.

Les indemnités de préavis, de rupture ou assimilées sont prises en compte et réparties sur la période qu’elles couvrent.

À retenir

• Le cumul illimité est la règle dès 66 ans ou 45 années de carrière.
• Avant cela, les plafonds restent la norme, avec des montants différents selon la situation.
• Le flexi-job est attractif, mais juridiquement encadré.
• Un mauvais calcul peut entraîner une perte partielle ou totale de pension.

Tableau de synthèse – cumul pension et revenus en 2026